InnoBaltica Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku to firma, której misją jest wdrażanie innowacyjnych rozwiązań cyfrowych mających wpływ na poprawę jakości życia ludzi. Udziałowcami spółki są: Województwo Pomorskie, miasta: Gdańsk, Gdynia, Słupsk, Lębork, Tczew, Chojnice, Puck, Wejherowo i Władysławowo, a także uczelnie: Gdański Uniwersytet Medyczny, Politechnika Gdańska i Uniwersytet Gdański.

Obecnie koncentrujemy się na wprowadzaniu w województwie pomorskim cyfrowego systemu poboru płatności i informacji pasażerskiej w publicznym transporcie zbiorowym. Wdrażamy System FALA, który zintegruje transport publiczny na Pomorzu.

Poszukujemy osób zainteresowanych pracą w naszym dynamicznym i realizującym ambitne projekty Zespole.

STANOWISKO:   Młodszy Specjalista w Dziale Obsługi Pasażera Systemu FALA

Osoba zatrudniona tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kompleksową obsługę spraw związanych ze wsparciem Klienta w Systemu FALA,

MIEJSCE PRACY:  Gdańsk

DATA ZATRUDNIENIA: od 06.05.2024 r.

FORMA ZATRUDNIENIA:  Umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu (1 etat), praca zmianowa (2 zmiany – 7 dni w tygodniu)

WYNAGRODZENIE: 4400 – 5400 tys. zł brutto

PODSTAWOWY ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

  1. kompleksowa obsługa zgłoszeń i rozwiązywanie problemów technicznych w przeznaczonym do tego systemie (w tym zgłoszeń telefonicznych),
  2. rozpatrywanie reklamacji pasażerskich,
  3. analiza i raportowanie zgłoszeń,
  4. administrowanie środowiskiem w ramach systemu PZUM,
  5. zarzadzanie danymi w systemie PZUM.

NASZE WYMAGANIA:

  1. wykształcenie średnie/wyższe,
  2. znajomość zagadnień z zakresu IT i obsługi systemów teleinformatycznych,
  3. gotowość do pracy zmianowej.

NASZE OCZEKIWANIA:

  1. minimum 2- letnie doświadczenie w obsłudze klienta,
  2. umiejętność automatyzacji zadań i przygotowywania raportów,
  • komunikatywność,
  • samodzielność i dobra organizacja pracy własnej,
  • zaangażowanie w realizację powierzonych zadań,
  • znajomość pakietu MS Office (Word, Excel), Sharepoint.

NASZE PREFERENCJE:

  1. mile widziana znajomość języka angielskiego, niemieckiego lub ukraińskiego na poziomie B2 lub wyższym,

OFEROWANE BENEFITY:

  • prywatna opieka medyczna,
  • dofinansowanie szkoleń,
  • dofinansowanie nauki języków obcych,
  • udział w pracowniczym planie kapitałowym.

NA DALSZYM ETAPIE BĘDĄ WYMAGANE NASTĘPUJĄCE DOKUMENTY:

  1. Kopie dokumentów potwierdzających staż pracy.
  1. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.
  2. Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnień, jakie daje Ustawa o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2011 r. nr 127, poz. 721 z późn. zm.) jest zobowiązany do złożenia kopii dokumentów potwierdzających niepełnosprawność.

Zgłoszenia prosimy przesyłać do dnia 30.04.2024 r. na adres e-mail rekrutacja@innobaltica.pl.

Skontaktujemy się z wybranymi osobami.

Prosimy o zawarcie w CV następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszej aplikacji, w tym także na potrzeby przyszłych rekrutacji organizowanych przez InnoBaltica Sp. z.o.o.